Ключевые люди. Главные инструменты. Новации.

HR-ВЛИЯНИЕ. Лето 2026

09 июня 2026

10.00 - 17.00

В условиях агрессивной внешней среды и дефицита ресурсов бизнеса приоритеты в работе HR-отделов меняются: от найма новых сотрудников происходит переход к поиску скрытых резервов и поддержке ключевых сотрудников для поддержания их эффективности.
На летней встрече HR-mnenie мы соединили презентацию опыта по ключевым актуальным сейчас направлениям работы HR-отдела с форматом бизнес-симуляции для отработки на знаний практике. Чтобы вы не просто понимали, что делать, но и умели применить эти знания в любой ситуации.

В первой половине встречи мы отработаем в бизнес-симуляции кейсы по 2 направлениям: поиск скрытых резервов и адаптация команды к изменениям, а во второй части состоятся мастер-классы по параллельным потокам.

Приходите командой, чтобы получить от мероприятия максимум!

Обратите внимание при регистрации!
Участие в мероприятии возможно в 2-х форматах:

для резидентов Клуба HR-mnenie - полный билет (участие во всем мероприятии),
гостевой билет - участие только в презентационной части без практики и работы в командах бизнес-симуляции.

9 июня 2026

10:00 - 17:00
Технохаб Сбер

Екатеринбург, ул. Розы Люксембург, 56А
Условия участия:

Гостевой билет - бесплатно,
Полный билет - для резидентов HR-mnenie
_________________________________

Если вы не состоите в Клубе
— подайте заявку,
мы расскажем условия

Программа мероприятия

09:00 – 10:00

Регистрация участников и нетворкинг

10:00 – 10:30

Как получать кандидатов и профессиональные знания без бюджета. Возможности сообщества

Спикер: Андрей Попов, основатель Клуба HR-mnenie

10:30 – 11:30

Инструменты оценки и усиления влияния HR-отдела в условиях изменений

Спикер: Анна Донская, Управляющий партнер HR-агентства HRV

11:30 – 13:00

Бизнес-симуляция HR-ВЛИЯНИЕ. Раунд 1 - поиск скрытых резервов

Тема кейсов: производство, розница, стройка

13:00 - 14:30

Бизнес-симуляция HR-ВЛИЯНИЕ. Раунд 2 - адаптация команды к изменениям

Тема кейсов: производство, логистика, сфера услуг

14:30 – 15:30

Обеденный перерыв

15:30 – 17:00

Рабочие группы в 3 параллельных потока с экспертами HR-mnenie

Поток 1.
КЛЮЧЕВЫЕ ЛЮДИ. Инструменты стабилизации управленческой команды в неспокойное время
Спикер: Мария Деньгина, руководитель отдела персонала “Уралметаллургмонтаж”.

Поток 2.
ГЛАВНЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ. Создание инструментов для успешной адаптации сотрудника на любой должности
Спикер: Дарья Найденова, эксперт по адаптации, СДЭК.

Поток 3.
НОВАЦИИ. Нейросети как новый тип сотрудников: расширяем команду без роста ФОТ
Спикер: Алена Кислицына, заместитель директора «Кадровые технологии», автор и спикер программы "Применение нейростей в HR", сертифицированный промпт-инженер.